MS 014 – Phòng nghiệp vụ – VNG Value Hà Nội

Bài dự thi Cuộc thi viết nội bộ VNGroup 22 năm – Rực sáng hành trình của thí sinh MS014 – Phòng Nghiệp vụ – VNG Value Hà Nội. Mời tất cả mọi người nhiệt tình tương tác ủng hộ!

Có những con đường đi qua không nhớ nổi tên, có những hành trình sẽ không bao giờ quên. Những năm tháng màu xanh như mây trên bầu trời và tự do bay lượn, người ta gọi đó là tuổi trẻ. Khi đã đi qua, ngoảnh đầu nhìn lại mới thấy đáng để nâng niu và trân trọng!

Tuổi trẻ của mỗi người có thể đều sẽ giống nhau ở những chặng đường, và tuổi trẻ của tôi được gắn bó với VNG Value nằm trong hệ sinh thái của Tập đoàn VnGroup.

Khi nhìn lại chặng đường 5 năm bên VNG Value – một hành trình nhỏ trong bức tranh rộng lớn của VNGroup – tôi không khỏi hồi tưởng và tự nhủ: thật hạnh phúc khi được đồng hành cùng một tập thể như thế này. Tôi được làm việc với với đội ngũ và với tổ chức chuyên nghiệp – rằng mỗi ngày tôi sẽ cùng đồng đội mình tiếp tục gieo “niềm tin” và thắp lên “khát vọng” cho tương lai.

Niềm tin – đó là điều đầu tiên chúng ta mang trong mình khi gia nhập VNGroup và VNG Value. Tôi nhớ khoảnh khắc đầu tiên được giao nhiệm vụ: nhìn thấy trong mắt các bạn đồng nghiệp – từ nhân viên mới cho đến những người đã đi trước – ánh lên sự tin cậy và quyết tâm. Tại VNG Value, chính mức độ nghiêm túc trong công việc cùng với sự quyết tâm ấy đã khơi dậy một niềm tin vững chắc: rằng chúng tôi không chỉ làm việc vì lợi ích riêng, mà làm vì một sứ mệnh lớn hơn – xây dựng uy tín, góp phần phát triển bền vững cho tổ chức, cho cộng đồng.

Khát vọng – là ngọn lửa bên trong mỗi chúng ta. Với VNGroup, có lẽ khát vọng thể hiện rất rõ qua việc suốt hơn 22 năm hình thành và phát triển, từ khi là Công ty cổ phần Luật Việt (thành lập tháng 11/2003) tới lúc trở thành một tập đoàn đa ngành, sẵn sàng hội nhập quốc tế. Tại VNG Value, chúng tôi thấy khát vọng qua mỗi dự án – từ thẩm định giá dự án đầu tư, bất động sản, tài sản vô hình, doanh nghiệp – đến việc không ngừng nâng cao chuyên môn và chất lượng dịch vụ, xây dựng thương hiệu uy tín trên thị trường. Và với tư cách là một người làm chuyên môn tại VNG Value, tôi nhận ra rằng khát vọng không đơn thuần là muốn “lên cao hơn”, mà là muốn “vững và chắc hơn” – vững về chuyên môn, chắc về niềm tin, rõ về hướng đi.

Ở VNgroup nói chung và VNG Value nói riêng, văn hóa doanh nghiệp chính là nền tảng để niềm tin và khát vọng có thể hiện thực hoá. Và văn hóa được thể hiện qua những điều giản dị nhưng sâu sắc: sự gắn kết, sự truyền tải giá trị, và tinh thần “chung xe” cùng nhau. Ở VNG Value – thành viên của VNGroup – từ nội bộ đến hoạt động với khách hàng, tôi chứng kiến đội ngũ luôn đặt chữ “tín” lên đầu: tín nhiệm, tín hiệu nhận biết, tín hiệu phát triển. Và chúng tôi luôn tự nhắc với nhau mỗi ngày rằng: khi chúng ta làm với tâm – người, việc, và cộng đồng – từng bước sẽ tạo nên giá trị bền vững.

Sau 5 năm, điều khiến tôi tự hào nhất chính là chúng tôi luôn cùng nhau làm việc cùng nhau giải quyết tất cả các khó khăn trong công việc. Như lần chúng tôi tiếp nhận một dự án thẩm định giá với yêu cầu cao về chất lượng, thời gian gấp, và rủi ro lớn – nhưng đội đã sát cánh, vượt qua. Khi kết quả được chấp thuận và khách hàng đánh giá cao, tôi nhìn thấy niềm vui chân thành trong ánh mắt của mọi người. Đó không chỉ là thành công của dự án – đó là minh chứng cho văn hóa “làm bằng trái tim, làm vì trách nhiệm” của chúng tôi. Tôi cũng tự hào khi việc phối hợp giữa các bộ phận được tối ưu quy trình – để mọi người cảm thấy “được tin, được làm việc, và cùng được đồng hành”.

Cuối cùng, tôi xin gửi lời cảm ơn đến mỗi đồng nghiệp: cảm ơn vì 5 năm đồng hành, vì từng khoảnh khắc sẻ chia, vì từng nỗ lực không ngừng nghỉ.

Nhân dịp VNGroup tròn 22 tuổi, từ tận đáy lòng, tôi muốn gửi lời tri ân chân thành đến tập thể lãnh đạo và đồng nghiệp đã tạo nên một môi trường làm việc đầy tin cậy, yêu thương. Chúc mừng sinh nhật 22 năm VNGroup!